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급여나 복지 궁금해요

안녕하세요

타전공 졸업으로 학점은행제 이수하여 사회복지로 발을 들이고 싶은 사람이에요

아이들 사랑하고 어른들도 편하게 잘 대할 수 있고 서비스직 알바 많이 하면서 사람 응대 하는 것에 큰 스트레스 받지 않고 기쁨을 느끼는 편이라

사회복지와 적성이 맞는 것 같고 평생 스트레스 좀 받고 적게 벌어도 견딜 수 있을 것 같아

사회복지 일 하고 싶은데요

급여나 복지 궁금해요

최저임금은 받을 수 있는지 야근 많은지 식대는 제공되는 지 이런 구체적인 것들도 혹시 궁금하고 그렇답니당

 

참고로 저는 광주광역시에 살아요! 

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작성자
익명
등록일
2019-09-02 10:55
조회수
363

댓글 5

익명

광주입니다
광주보다 더 지원이 부족한 곳도 있겠지만 전국으로 놓고 보면 재정 자립이 떨어지다보니 낮은 편이네요
보건복지부 권고기준이 있는데 지자체 자체기준으로 급여를 지급합니다 대충 보건복지부보다 1~2년 정도 낮어요
하지만 공무원수준에 많이 맞추고 있어서 최저임급보다는 높습니다----법인시설

센터쪽은 아무래도 지원이 더 떨어지는게 현실입니다.

사회복지도 많은 분야가 있으니 자신이 맞는 분야 장애,아동,노인 등.... 을 찾고 그 분야의 정보를 집중적으로 찾아보시는게 더 좋을듯하네요

야근도 분야에 따라 많이 달라요 복지관 같은 경우 사업이 진행되고 준비하는 과정이면 많을테고 거주시설처럼 교대근무면 야근도 근무시간에 다 포함되어 있고 식대는 아마 지원하는 기관이 거의 없을꺼라 생각됩니다
2019-10-05 12:36

익명

현직에 계신분들은 너무나 잘 알고 있겠지만
그렇지 않은 분들은 사회복지시설의 범위를 정확하게 이해하기에는 어려움이 있죠..

기본적으로 보조금을 지원받는 곳(대부분의 시설, 미인가시설 제외)은 급여가 보조금으로 지급되어집니다.
때문에 최저임금은 넘을 수 밖에 없는 상황입니다.

야근은 많은편입니다. 그런데 이 또한 시설의 종류가 워낙 많아서 보편적으로 말하기 어렵습니다.
아동, 청소년, 노인, 장애인, 새터민등
그 안에서도 복지관, 주간보호, 단기거주, 직업재활, 공동생활가정 등등
이를 총괄하는 법인(재단법인, 사단법인, 사회복지법인 등)
하위로 들어가면 너무나 많은 시설들이 있어서 고유의 업무에 따라 차이가 있습니다.

광주시의 경우 급여는 2022년까지 보건복지부 권고기준 100%(공무원 보수수준 85%)에 맞추겠다고 [시설종사자 처우개선 3개년 지원계획 수립]을 2018년 8월에 했습니다.
시설종사자 단일임급 체계 연구용역 또한 실시했고요

참고하세요
http://gasw.or.kr/board_dtwC56/22019
광주광역시사회복지사협회 공지 사항입니다.
2019-09-03 13:55

익명

최저임금은 무조건 받습니다. 나라가 워낙 강하게 잡아서 이제 어느 기관에서든 최저 임금은 받구요, 급여나 복지는 기관마다 달라요. 저희 기관은 급여가 적은 대신 야근없고 식대는 제공됩니다. 친구들을 보면 제가 기관을 잘 만난 것 같고 야근하는 친구들이 대부분이에요..ㅠㅠㅠㅠㅠㅠ 그리고 사회복지사가 사람들만 상대하는 일은 절대 아니에요ㅎㅎ 행정 업무도 생각 외로 많고 다른 일도 많이 해야 해요ㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠ 그래도 언제든 환영합니다! 생각했던 것과는 조금 달라 힘들지만 이 일을 하며 행복한 것은 사실이니까요
2019-09-03 10:10

익명

호봉수만 데재로 쳐주는데 가면 평생직장할만하죠
야근이든 추가근무든 제대로 안쳐주는데야 쌔고 쌨으니
2019-09-02 15:56

익명

저는 지금까지 쭉 복지관쪽만 있었기때문에 복지관 기준으로 말씀드립니다.
복지관의 경우는 대부분 사회복지급여 가이드라인에 맞춰서 급여가 지급이 됩니다. 가이드라인은 여기에서 조금 검색해보시면 나오는 부분이며, 시설보다는 제대로 fm으로 받으실 겁니다. 거기에 추가로 가족수당, 종사자수당, 기타 수당 등으로 기본 급여에서 +로 받으 실 수 있으며, 식대는 경로식당 운영 여부에 따라 달랍니다. 50인 이상 급식을 하는 곳이라면 영양사가 있어야 하기 때문에,

50인 이하로 경로식당 이용하신다면 직원들은 따로 도시락을 싸오거나 해야합니다. 반대로 경로식당 이용시 직원들도 이용 가능하다면 일일 식권 등으로 경로식당을 이용가능할겁니다. 결론은 식대라는 것은 따로 지급되지 않습니다.

야근의 경우는 본인의 업무가 어떤가에 따라 야근이 많을 수도 없을 수도 있습니다.
2019-09-02 15:24
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