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복지사님들 안녕하세요. 질문이 길지만 정중하게 질문 부탁드리고 싶습니..

안녕하세요 29살 취준생 청년입니다. 현재 저는 4년제 무역전공을 살릴지 사회복지분야로 전향할지 고민중에 있습니다. 먼저 제가 사회복지로 전향 하려는 이유는 다른 분들과 마찬가지로 일을 하면서 느끼는 동기인데요, 적성이 맞지 않는 전공과 다르게 교회에서 장애인 봉사를 3년동안 해오면서 케어는 물론 그분들의 삶속에 직접 개입하여 소통하고 도와드리면서 저로 인해 기뻐하시는 모습을 보면 이전에는 없던 큰 보람을 느꼈었습니다. 또 평소에도 자신을 희생하며까지 사람들을 도와주는것에 강점이 있음을 발견하며 사회복지사라는 직업에 관심을 갖게 되었는데요, 하지만 여러 복지사님들이 사회복지사는 단순히 희생정신과 봉사마인드 그리고 남을 돕고 행복감을 느끼는 직업이 아니라 프로마인드를 바탕으로 전문지식과 역량을 가지고 사회적 약자의 사회적 기능 및 지위강화에 힘써야 하는 직업이라고 하시더군요. 여기서 질문드리겠습니다.

 

1.저와 같은 마인드는 괜히 열악한 근무환경과 싸워가며 고생하지말고 단순 봉사직을 하는것을 추천한다고 말씀하시던데 그만큼 사회복지라는 직업이 스스로에 대한 동기부여로만 직업으로 삼기에는 제가 생각하는것과 많이 다른점이 있는건가요?

 

2.사회복지라는게 복지서비스 말고도 서류작업이 큰 부분을 차지한다고 하시던데 사무직 업무가 대부분이라면 일반 기업체와 별반 다른게 없는 부분에 회의감을 느껴서 퇴사하신 분들이 이런 이유인지 궁금합니다.

 

3.사무업과 현장업무가 병행되는것이 사회복지사라면 1급 자격증을 소지한 사람과 2급 자격증을 소지한 사람의 업무 차이점이 궁금합니다. 1급은 운영,기획 등 좀더 규모가 큰 업무를 맡는다고 하던데 제가 들은 말이 맞는지 모르겠네요.

 

4.저같은 비전공자는 학점은행제를 통해서 사회복지사 2급을 취득하고 1급을 공부하는게 통상적인걸로 알고있는데요, 취업에 있어서 4년제 사회복지전공을 졸업하고 1급을 소지한 사람들과는 차이가 분명히 있다고들 하시던데 학점은행제 1급은 공공기관이나 종합복지시설에는 취업이 힘든가요? 그리고 초봉 차이는 어떻게 되나요? 어떤 부분에 있어서 구체적으로 격차가 존재하는지 궁금합니다.

 

5.사회복지사를 입문하는 나이에 대해서 어떤 복지사님은 나이가 중요하다 또는 중요하지 않다라고 하시듯 저는 상대적으로 복지분야가 타분야에 비해서 상대적으로 나이를 보지 않는다는 것에 동의는 하지만 엄연히 조직이기 때문에 위화감을 조성할 수 있다고 생각하거든요. 저마다 인재상이 다 다르기 때문에 이와같이 의견이 나눠진다고 생각하는데 그렇다면 상대적으로 나이를 중요시 하는곳 보다 나이를 안보는 쪽이 통상적으로 근무환경과 처우가 열악할 수 있는 가능성을 배제할 수는 없겠죠?

 

* 6. 어떤 분이 인터넷을 통한 자격증을 소지한 사람은 그만큼 쉽게 따는 만큼 복지사가 아닌 봉사직으로 인식하며 처우 또한 열악하기 때문에 젋었을때 배울 수 있는 기술을 연마하여 본업에서 커리어를 쌓고 나중에 봉사하는 마음으로 복지사 자격증을 따라고 하시더라구요. 지금 무역전공을 살려서 일을 해보고 안맞으면 30대에 복지로 전향할지 지금 적성을 살려 바로 복지로 가야할지 고민하는 저에게는 복지사님들이 보기에 어떤 선택이 가장 현명할까요?

 

7. 사회복지사를 생각하는 저에게 사회복지사의 매우 현실적인 부분에 대해서 간략하게 얘기해주신다면 뭐가 있을까요.

 

 

긴 질문 읽어주셔서 감사합니다. 

 

 관련키워드
업무,사회복지사,전공,선택,취업,자격증
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작성자

글○○

등록일
2019-01-13 02:01
조회수
1,196

댓글 12

하현월

5번에 대해 답변을 드려보려 합니다.

저도 이제 처음으로 입사해서 일을 하고 있는 20대 중반이지만 사회복지라도 어느분야에 가느냐에 따라 나이를 본다고 볼 수 있을 것 같습니다. 면접을 생활시설, 사무원 등 여러곳을 제출을 해봤는데 특히 단기시설(직접 식사준비..)를 했던 기관에서는 아무래도 어리다보니 가사에 대한 경험이 없다보니 면접에서도 물어본적이 있습니다. 제 생각에는 모두 그렇다고 말할 순 없지만 분야에 따라 나이차이를 볼 수 있다는 점 이야기 해드리고 싶습니다. (결국 생활실실에 왔습니다 ㅎㅎㅎ. 조리원이 있는곳으로..)
2019-01-18 10:50

잘달리자

사회복지가 전문직영역인 것은 분명하지만,
자원봉사를 통해 사명이나 비전을 발견하는 경우를 많이 보아왔습니다.
저는 적극 응원합니다.
다만, 마음 먹은 것처럼, 자동차 핸들돌리듯이 쉽게 전환되지는 않을 것입니다.
비록, 지금보다 더 어려운 상황이 온다고 해도
결심을 흔들리지 않았으면 합니다.
응원드립니다.
2019-01-17 00:40

글렌굴드

소중한 시간 할애하시면서 제 글에 답변 달아주신 분들 고맙습니다.. 제가 집안 환경이 여유롭지가 않은 상황이고 적성에 맞춰서 사회복지 쪽을 도전하기 전에 무역전공을 한번 살려보고 싶은 마음이 있는데 다들 나이도 중요하다고 하시니까 또 고민이 되네요..
2019-01-14 21:53  모바일에서 작성되었습니다.

괴발새발

직접개입하고 소통하시는데 보람을 느꼈다 하셨는데,,, 사실 복지사는 어느 위치에 있느냐에 따라 직접적인 무언가를 제공하는 위치가 아니라 다리만 놓아주는 경우도 있습니다. 그럴 경우 정말 문서작업 등 작성자분이 원치 않는 일을 해야할때도 있구요...
2019-01-14 14:16

12월봄

6번에 대하여 대답을 해보려고 합니다~

모든 복지사들의 의견이 다를 것입니다.
중요한건 지금 선생님의 환경적인 상황이 어떠한지를 알아야 올바른 답변을 드릴 수 있다고 생각이 드는데요..
조언을 해주신 주변인께서 사회복지에 어느정도 계신분인지도 그 의견이 올바른지에 대하여 고민을 해볼 필요가 있다고 생각이 듭니다.

다만, 저는 30대에 사회복지를 시작한 사람으로 어느덧 8년차 이기에 나이부분에 대하여 조금은 조언을 해드릴 수 있지 않을까 생각이 들어 올립니다.

주변인분에게 들으신데로 쉽게딴 사회복지사 자격증이라는 부분이 사회복지의 접근성에 대하여 심도깊게 봉사부터 시작해 보라는 말은 좋은거 같습니다.
그리고 커리어 부터 쌓으라는 말도 좋은 거 같습니다. 다양한 경험을 기반으로 사회복지 영역에서 활용하면 좋습니다^^

다만, 나이가 중요하다고 생각을 합니다.

커리어를 쌓아서 나이가 들어 사회복지를 하는 것 보다 하루 빨리 별다른 사회복지 분야와 관련하여 네트워크가 없다면
조금이라도 어릴 때들어가시는게 좋다고 생각이 듭니다.

첫번째로 사이버를 공부한 사회복지자격 취득자 분들은 쉽게 따신 만큼 나이가 있으실 경우 사회복지 취업하기가 어렵습니다.
두번째로 젊은 친구들이 사회복지공부를 많이 하고 졸업자도 많기 때문에 모든 사회의 영역들이 젊은사람을 선호하듯이 (나이가 들수록 고집도 생기고, 가르치기도 힘들고, 본인경험을 얘기하려 하고, 호봉도 인정해줘야 하는, 등의 어려움이 있음)
사회복지도 젊은 사람을 선호합니다. 급여 가이드에 맞추기 쉽고, 가르치면 되기 때문입니다.
세번째로 그때 가서 선생님의 자리가 있다라는 보장도 없습니다. 사회복지사 자격증은 프리패스 기능이 없습니다. 취업이 절대 쉽지 않습니다(다만, 가족이나 좋은 지인중에 '장'급이 있으시면 다르긴 합니다)
네번째로 선생님이 일한 커리어(호봉)을 제대로 산정하거나 인정해 주기 어렵습니다.
신입과 비슷한 급여로 시작 하실 겁니다.

모든지 어떠한 기관이나 어떠한 상황이냐에 따라 다를 거라고 생각이 듭니다.

생각보다 많이 글을 남기게 됐네요...

참고용으로 보시면 좋을 거 같습니다.

사회복지는 봉사가 아니라 전문직이라는 마인드로 반드시 시작해주시면 감사하겠습니다.

돈을 받고 일하는 전문직이라는 마인드와 가치관은 정말 중요하다고 생각합니다.
2019-01-14 14:16

초보왕

저는 2번에 답변을 하겠습니다. 이용시설마다 작성하는 서류에 차이가 있으나.....
그곳 원장 마인드에 따라 차이가 있으나.............
대부분 단위사업서.... 계획. 일지, 결과, 평가 등 서류가 엄청 많죠.........
시설에 맞게 간소화 하는 곳도 있으나....... 완전 프로포절처럼 단위사업서, 계획 결과 평가 등 시키는 곳이 많죠....
사회복지 이직률이 많은 이유가..... 열약한 환경..... 넘쳐나는 일........ 이라고 생각합니다.
2019-01-14 00:21

인생역전

사회복지분야도 다양합니다. 현장실무와 공무, 사무행정 등등....봉사활동과 다릅니다. 사회복지는 어느 것이 비중이 크다 적다하는게 아닌 듯요. 현장업무는 사무행정과 기획을 통해 이루어지 듯, 사무실에 있든 현장에서 직접적인 서비스를 하든 사회복지는 어느 하나 중요하지 않은게 많습니다. 단, 분야에 따라 페이가 틀리고 전문성에 따라 차이는 있겠지요.
2019-01-13 17:37

맴매

1. 희생정신과 봉사마인드란 동기부여를 통해 사회복지 입문
거의 대다수가 이러한 경로로 사회복지를 시작했을겁니다. 자원봉사와 사회복지의 가장 큰 차이점을 저는 두 가지로 꼽습니다.
첫번째는 체계화된 지식을 통한 보다 전문적인 서비스 제공입니다. 사회복지사가 공부해야 할 과목이 굉장히 많습니다. 튼튼한 이론이 뒷받침이 되어야 대상자의 행동을 이해하고 보다 긍정적인 발전을 위한 지원을 할 수 있습니다.
두번째는 책임입니다. 자원봉사 활동 시 책임의 소재가 거의 없습니다. 하지만 사회복지현장은 나의 행동과 서비스에 책임이 따릅니다. 물론 그만큼 권한도 가져올 수 있겠지요. 나에게 돌아올 책임 없이(부담 없이) 열정과 시간을 투자하여 봉사활동을 할 때와는 사회복지현장은 사뭇 다를 수 있습니다. 하지만 타 직종에 비해 희생정신과 봉사정신이 필요한 점은 사실입니다. 이윤을 내기 위한 일을 하는 것이 아니라 사람의 옳바른 변화를 지향하고 있기 때문이죠.

2. 서류적인 작업이 분명 많습니다. 서류에 시달려서 케어를 하지 못한다는 글 많이 봅니다. 저 또한 그랬었구요. 그렇다면 이러한 불합리적 또는 비효율적인 서류가 왜 있는 것일까요? 크게 보면 보조금을 주는 곳이나 평가는 하는 곳, 지도점검을 하는 곳에서 확인하기 위해서입니다. 이 시설이 잘 하고 있는 것인지요. 저는 크게 보진 않습니다. 내 일이 아닌 것 같거든요.
작게 보면, 당장 내가 서비스 제공하는 대상자에게 어떤 서비스를 줬는지, 서비스가 효율적으로 진행 되었는지, 부족한 점은 무엇이었는지, 사람들(자원봉사자 혹은 대상자 외)의 평가는 어떤지. 등을 점검 할 수 있는 매개체로 활용합니다. 그러다보니 내가 서비스를 제공 한 후 실질적으로 혼자서 확인 할 수 있는 피드백 지침서가 되는거지요.
서류란 어떻게 활용하느냐에 따라 달라집니다. 단순 기록의 형태로 남겨두면 그것은 일이 됩니다. 하지만 차후 내가 진행 하고 싶은 방향의 설정과 이번 서비스에 대한 고찰을 남겨놓는다면 계속해서 본인이 발전해 나갈 '행정업무'입니다. 필수불가결한거겠죠.

3. 지역마다 다를 수 있습니다. 보통 서울이나 수도권의 경우 복지관이나 기타 다른 곳에서는 1급 외 뽑지 않는다고 하더라구요. 이유는 간단합니다. 대한민국에 5대 '증' 이 있다고 합니다. 첫 번째는 주민등록증이요. 두 번째는 운전면허증. 세 번째는 워드프로세서, 네 번째가 사회복지사자격증이랍니다. 이말인 즉슨, 넘처나는 자격증으로 인하여 효율적인 사람을 분별하기가 어렵다는 겁니다. 그래서 기본적으로 사회복지사를 하려는 사람의 기준을 자체적으로 높힌거지요. '최소 1급은 가지고 있어야 지속적으로 사회복지에 일할 의향이나 기본적인 지식은 있지 않겠나?' 와 같은.

장애인복지 쪽 봉사활동을 하셨다니 그쪽으로 설명을 드릴게요.

이용시설(장애인복지관, 주간보호시설 등)의 경우 행정업무가 거주시설보다 상대적으로 많다고 합니다.(많습니다가 아니라 많다고 한다고 이야기 한 이유는 제가 겪어본게 전부는 아니라고 생각해서입니다.) 경력의 차이로 주요 보직으로 올라 갈 수도 있겠으나 동일한 자격에서 2급과 1급에게 기회가 주어진다면 아무래도 규모가 큰 사업은 더 높은 급이 맡는게 맞지 않을까요?
거주시설은 또 다릅니다. 관리자의 수가 별로 없으며, 대부분 생활재활교사로 이루어져 있습니다. 직접적인 서비스제공자지요. 그들에게는 1급에 큰 의미가 없다고 보여집니다. 수요는 많은데 공급이 원활하지 않거든요. (생활재활교사 공고가 아마 복지판에서 가장 많지 않을까 합니다.)
결론적으로 작성자님 말씀대로 1급이 훨씬 큰 업무를 받을 가능성이 높습니다.

4. 어떠한 경로를 통하여 사회복지사 자격증을 취득한다면 초봉은 같습니다. 다만 3번에 이야기 했듯이 취업 시 어려움이 있을 수 있습니다. 공공기관은 (가령 공무원) 시험을 쳐서 들어가기 때문에 비교적 공정하다고 할 수 있으나....
예시로 어떤 무역회사에서 인턴을 뽑습니다. 다양한 사람이 지원을 하는데, 작성자님은 대학교 4년 이수를 하였고, 전공도 무역학과에 성적도 매우 좋습니다. 반면 나머지 다른 사람들은 평생교육원에서 1년간 무역 관련 자격을 취득한 사람, 학점은행제로 취득한 사람, 전문대학교에서 2년간 열심히 공부하여 자격을 취득한 사람이 있다면, 인사위원은 과연 누구를 우선적으로 선택할까요?
사회복지도 마찬가지입니다. '정석코스를 밟은 사람이 하나라도 더 알고 있지 않을까?' 라고 생각 할 수 밖에 없습니다.

5. 나이차이. 가장 많이 받는 질문이지요. 제가 직접적으로 느끼지 못하여 이야기 드리기 어려울 수 있습니다. 음, 다만 제가 종합복지관, 주간보호시설, 단기보호시설, 거주시설, 상담소 등 굴러보면서 2~3인 조직에도 있었고 150명 조직에도 있어봤는데 어디가나 사람 사는 곳은 다 얽혀있고 그렇습니다. 나이가 많아 위화감이 생길 수 있다면 가서 더 배우려고 노력하는 모습을 보이면 됩니다. 그럼 위화감 사라지더라구요.
(실제로 시설을 하나 오픈하는 일을 맡았는데, 그곳 센터장 지정자가 저랑 동갑이었습니다. 그래서 더 숙였습니다.)
나이를 중시하는 곳이 안하는 곳 보다 근무환경이나 처우가 열악할 것이라는 건 아무도 모릅니다. 알 수 없어요. 정말 조직의 분위기가 가장 중요하니까요. 그 곳의 기관장으 마인드가 제일 중요합니다.
' 나이와 관련하여 왜 젊은 사람을 선호하는가?' 에 대한 이야기는 더 길게 쓰고 싶으나 시간 관계 상, 그리고 이야기 하지 않아도 모두가 보편적으로 납득을 하고 있는 부분이라 접습니다.

6. 사회복지사의 길로 가길 정하셨다면 지체하지 말고 밀어붙이세요. 이 사이트에 가입을 하고, 장문의 가독성 좋은 질문을 하셨다는 것 자체가 이미 사회복지사에 대한 고민을 많이 하고 계신다고 보여집니다. 빠를 수록 좋습니다. 무엇을 하고 싶은지(장애인봉사를 주로 하셨으니 장애인복지를 생각하시겠지요.) 깊이 고민을 하셨다면 선택과 집중을 하시는 게 좋습니다.
하지만 이 이야기는 작성자님과 같은 고민을 한번도 한 적이 없는 사람의 소소한 의견입니다. 참고만 하시면 좋을 것 같습니다.

7. 글에서 대략적으로 남자분이라 유추되어 설명을 드리자면...
아시다시피 사회복지판은 처우가 열악합니다. 이 말은 임금도 마찬가지이지만 사회복지사는 웃어야되는 휴먼서비스를 제공하고 있어서 그 스트레스가 남다릅니다. 스트레스가 대상자에게 쏟아지지 않으니 주변 부하직원이나 일을 못하는 사람에게 쏟아지기 쉬운 조직이지요. 다만, 개인이 해탈(?)을 하여 그릇이 큰 사람이나 조직이 건강하여 스트레스를 풀 수 있도록 배려해주는 곳은 다르겠지요. 그러한 열악한 환경에서 일을 하고 감내해야 하는 부분이 있습니다. 그점 충분히 인지 하셨으면 좋겠습니다. 하지만 본인이 커리어를 쌓으면서 충분히 그 부분은 충당 할 수 있을거라 생각합니다. 사회복지도 노력하기에 달렸거든요.




답글이 많이 길었네요. 좋은 하루 되세요.
2019-01-13 09:46

잘달리자

와!! 이건 뭐 추천을 10번이라도 누르고 싶은 심정이네요..
화이팅!! 맴매!!
2019-01-17 00:41
질문과 답변
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